Archivo de 24 Abril 2009

autobus-pa.jpgEl secretario local del PA Antonio Prats ha anunciado en el día de hoy que no
aprobarán la subida del autobús que según los andalucistas subirá en un 5% y el IPC
del año 2008 está en el 1,4 %.
Los andalucistas consideran que la alcaldesa  y Marín no se han enterado de que
estamos en crisis que afecta a miles de familias, que alcanzan en la actualidad  a
10.000 parados y con el régimen agrícola a, donde en torno a un 40 % no reciben
ningún tipo de prestación.
Esta situación que afecta a los pensionistas y parados que han tenido una subida del
2% y sin embargo las tasas y los impuestos, agua, basura, alcantarillado IBI, han
subido un 4,7 % mientras el IPC en el año 2008 está en el 1,4 %.
Ahora nos encontramos con otra sorpresa, que según los andalucistas, el transporte
público subirá el 5%, cuando el carburante ha tenido una bajada en torno al 15 %.
Según Prats, el servicio público es deficitario, no en Sanlúcar, sino en la mayoría
de las poblaciones, pero esto no significa, que en esta situación de crisis, el
precio del billete suba el 5 %, cuando este servicio afecta a las personas con menor
poder adquisitivo.
Ante esta propuesta el PA presentará una enmienda para que el billete del autobús no
supere el 1,4 % que es la inflación del año 2008.

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autobus-pa.jpgEl deporte base de futbol de nuestra ciudad, tiene hoy día una de las canteras más
grandes de la provincia de Cádiz y de Andalucía.
Ante esta situación de tantos niños practicando deportes, la falta de instalaciones
deportivas adecuadas para la ejecución de los partidos de los más de 750 niños que
cada fin de semana se reúnen en el campo de la Quinta de la Paz, donde la
masificación es mucho mayor que durante la semana, según sus representantes del Club
Deportivo Atleti y Unión Deportiva Sanluqueña.
Tal masificación de niños, según sus representes, ha producido algún que otro
accidente, que le ha podido costar la vida a tres niños, por carecer estas
instalaciones de servicios sanitarios básicos para cubrir posibles urgencias, de los
niños que allí practican su deporte.
Es por ello, que desde el partido Andalucista consideramos que ante esta grave
situación y que pudiera costar la vida a algún niño de los que practican el deporte
hacemos la siguiente propuesta:

1º-Sacar un pliego de condiciones para cubrir los servicios sanitarios durante los
fines de semana, sobre todo los sábados, que es cuando hay más afluencia de niños.
2º-Llevar a cabo una modificación presupuestaria para cubrir los meses que quedan
del año para el coste de este servicio.

Fdo Antonio Prats Rivero, portavoz andalucista.

Ayer se celebró en el colegio El Palomar la tercera de las asambleas territoriales para los Presupuestos Participativos 2010, en la que los vecinos de la zona realizaron sus propuestas para que sean recogidas en las cuestas municipales del próximo año.ptos-ptvos-el-palomar-ipod-photo.jpgHasta ahora se han celebrado las asambleas territoriales en La Jara, La Dehesilla-Las Palmeras, y la de ayer en el Barrio Alto. La próxima, que tendrá lugar el próximo jueves en el IES Cristóbal Colón a las 20.00 horas, servirá para conocer las propuestas de los habitantes de la zona Corona.

calle-benito-rodriguez-31-ipod-photo.jpgEl que fuera durante 18 años presidente del Ateneo de Sanlúcar, Benito Rodríguez Ridruejo, cuenta desde hoy con una calle con su nombre en homenaje del pueblo de Sanlúcar. Benito Rodríguez, de 90 años de edad, y al que han estado dedicados los actos que han venido celebrándose esta semana con motivo del Día del Libro, descubrió la placa que perpetúa su nombre acompañado por la alcaldesa de Sanlúcar, Irene García Macías, y arropado por familiares y amigos. La calle es perpendicular a la avenida de la Manzanilla, en Verdigones.

La delegada de Cultura, María Cano Olivera, destacó el espíritu conciliador de Benito Rodríguez, lo que le valió para estar al frente al Ateneo durante muchos años y conseguir que la entidad se conociera fuera de Sanlúcar. Tras referir algunas anécdotas, tuvo palabras para su mujer, Consuelo. “Son una unidad, un sendero, un camino”, dijo.

Benito Rodríguez agradeció el homenaje, que compartió “con tatos directivos del Ateneo que me han permitido estar tantos años como presidente”. Un labor, que “me permitió enriquecer mis concocimientos y contactar con muchas personas”. El atenísta agradeció a la alcaldesa el honor de haberle otorgado su nombre a una calle de la ciudad.

Irene García cerró el acto dirigiéndose al homenajeado, de quien destacó “ser una persona que ha contribuido a que todos nos expresemos con libertad y que ha abierto la cultura a todos”.

“Tu labor durante años ha hecho posible que muchos nos cultivemos como personas y en tu larga trayectoría has conseguido que el Ateneo pase por su etapa más fructífera”, dijo la alcaldesa.

“Esta calle es un homenaje muy pequeño para lo que te mereces, pero significa perpetuar a un buen sanluqueño que trabajó por sembrar la semilla de la cultura”, apostilló.

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futblo-ipod-photo.jpgD. Antonio Prats Rivero, Concejal y Portavoz del Grupo Municipal Andalucista, y
cuyos datos y antecedentes obran en poder de la Secretaría General de este
Ayuntamiento, al amparo de lo previsto en el artículo 91.4 del R. D. 2568/1986, por
el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico
de las Entidades Locales, presenta, para su inclusión del orden del día del próximo
pleno, la siguiente MOCIÓN:

AGRESIONES PERSONAL SANITARIO

     Desde hace mucho tiempo, el personal sanitario viene sufriendo en el ejercicio
de su profesión ataques y presiones de todo tipo entre las que sin duda
destacan, por su gravedad y frecuencia, los actos de violencia que generan
situaciones de ansiedad y de estrés emocional. Se da la circunstancia de que el
médico ha pasado de constituir una figura respetada y valorada por el conjunto
de la sociedad a convertirse en el blanco de las iras y de la insatisfacción
del paciente o de la sociedad con el sistema sanitario. Se identifica al médico
como el máximo responsable de las carencias y deficiencias del sistema y de la
imposibilidad de conseguir el resultado deseado por el paciente.
    
     No hay estadísticas oficiales pero la Confederación Estatal de Sindicatos
Médicos (CESM) calcula que más del 60% de los profesionales han sido objeto de
algún tipo de violencia, en un 4% de los casos física. Asimismo, un estudio de
la Organización Colegial de Enfermería señala que un 33% de los enfermeros
españoles fue víctima de una agresión durante 2008, siendo en el 3,7% de los
casos física.  Estos datos no son más que la punta del iceberg ya que muchos
profesionales prefieren no hacerlo público, por lo que una buena parte de
los incidentes quedan ocultos o no se denuncian, en especial las agresiones verbales
que sufren a diario. 
    
     Según Satse en Andalucía se produjeron durante el año pasado más de 800
agresiones a profesionales sanitarios. De ellas, cerca de un 25% fueron
agresiones físicas y el resto verbales. El presidente de los médicos andaluces
anunció recientemente la creación de un Observatorio sobre las Agresiones y
reclamó mayores medidas de seguridad en los centros sanitarios.
     
     Se trata de un fenómeno en aumento, especialmente en los Servicios de Urgencias
tanto de atención primaria (Dispositivos de Cuidados Críticos y Urgencias) como
de atención especializada (Servicios de Cuidados Críticos y Urgencias), y
aunque las Administraciones han creado planes de prevención, como el Plan de
Prevención y Atención de Agresiones para los Profesionales del Sistema
Sanitario Público de Andalucía, deben tomar conciencia real de la gravedad del
problema y arbitrar los medios necesarios, así, como adoptar las medidas de
seguridad suficientes para garantizar la seguridad de los médicos en los
centros sanitarios. Debe comenzarse por hacer cumplir los mandatos legales como
el artículo 17.h) del Estatuto Marco, ley 55/2003 que recoge que “el personal
estatutario de los servicios de salud ostenta el derecho a recibir asistencia y
protección de las Administraciones Públicas y Servicios de Salud en el
ejercicio de su profesión o en el desempeño de sus funciones”. También la
Directiva Europea 93/104, posteriormente 2003/88/CE de 4 de noviembre del
Parlamento Europeo, que indica en su artículo 12 respecto a los trabajadores
nocturnos y por turnos que éstos “disfrutarán de un nivel de protección en
materia de seguridad y salud adaptado a la naturaleza de su trabajo que
garantice su integridad y la realización de su actividad principal; estos
servicios o medios de protección deben estar disponibles en todo momento y ser
equivalentes a los aplicables a los demás trabajadores”.
    
Por todo ello, el Grupo Andalucista presenta la siguiente
 
PROPUESTA DE ACUERDO

PROPUESTA DE ACUERDO

PRIMERO.- El Excmo. Ayuntamiento de Sanlúcar de Barrameda expresa su más enérgica
repulsa a las agresiones cometidas contra el personal sanitario así como insta a las
autoridades competentes a que intervengan con todos los recursos legales a su
alcance para que no vuelvan a repetirse estos hechos.

SEGUNDO.- El Excmo. Ayuntamiento de Sanlúcar de Barrameda  insta a la Junta de
Andalucía a poner en marcha un Protocolo de actuación para el caso de agresiones
contra el personal sanitario que trabaja en la sanidad pública Andaluza y solicite a
la fiscalía que las agresiones a los profesionales de la Sanidad sean juzgadas como
delitos de atentado.

TERCERO.- Trasladar al Parlamento de Andalucía, al Presidente de la Junta de
Andalucía, a los Grupos Políticos del Parlamento de Andalucía Colegios Oficiales de
Médicos y Enfermeros estos acuerdos.

     Sanlúcar de Barrameda 31 de marzo de 2009

El colectivo de sanitarios y no sanitarios concentrados a las puertas del centro de salud del Barrio Bajo.
Fdo Antonio Prats Rivero

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La Universidad de Cádiz, a través del vicerrectorado de Alumnos con la dirección general de Acceso y Orientación Universitaria, realiza una campaña informativa sobre el Espacio Europeo de Educación Superior (EEES) en la provincia de Cádiz, titulada “te explicamos el plan Bolonia”; y que está dirigida principalmente a los alumnos de los últimos cursos de Secundaria, Bachillerato y Ciclos Formativos; profesores, padres y a la sociedad en general.

Las jornadas “Te explicamos el plan Bolonia” comenzarán en Sanlúcar de Barrameda, el próximo martes 28 de abril en el Auditorio de la Merced a las 19.00 horas.

Un plan de difusión que se basa en tres ejes: la dotación de un correo electrónico propio de la UCA a alumnos de Secundaria y Bachillerato (ya en marcha), la celebración de unas jornadas divulgativas por la provincia (la UCA se acerca a los principales municipios durante el mes de mayo) y la disposición de una atención telefónica y telemática a partir de junio hasta octubre para cubrir la dudas y demanda informativa del ciudadano sobre el nuevo Real Decreto de Acceso a la Universidad, el EEES y su repercusión en el plan de estudios de la UCA.

El director general de Acceso y Orientación Universitaria, Eduardo González, acompañado del delegado municipal de Educación, presentó el programa de actuaciones.

El director general de Acceso comentó que se seguirá un formato de presentación claro y sencillo, con una primera conferencia “donde se explicará qué es el EEES, quién puede acceder y cómo; y la oferta de nuevas titulaciones y compromiso de futuro de la UCA”. Una exposición completará la ponencia, con unos stands de los distintos grados y titulaciones “tutelados por personal de los decanatos que atenderán todas las dudas y cuestiones específicas de los asistentes en cada departamento, así como les entregarán documentación sobre los nuevos títulos”.

Por último, la atención telefónica se iniciará en el mes de junio, a través del número 956-015350, y contará con seis líneas simultáneas que informarán en horario de mañana y tarde hasta el mes de octubre. Paralelamente, mediante la dirección de correo orienta.alumnos@uca.es. se ofrecerá el mismo servicio vía telemática.

Imagen activaCon fecha de hoy, 23 de abril, ha salido sorpresivamente publicado en el Boletín Oficial de la Provincia el plazo en el que están expuestas las cuentas de 2005. El Ayuntamiento es algo así como una Comunidad de Vecinos de un bloque de pisos. Todos tenemos derecho, una vez al año, a ver en qué se han gastado los concejales el dinero que pagamos todos los sanluqueños a través de tasas e impuestos. Todos los ciudadanos que tengan interés pueden personarse en la delegación de Hacienda durante quince días para examinar las facturas pagadas y presentar las alegaciones que estimen pertinentes.

Animamos a todos a la participación. El Ayuntamiento ha iniciado en este último año y medio un nuevo modelo de transparencia; el PSOE está cumpliendo con la legalidad vigente. De hecho ya se ven los frutos de esa transparencia. También hoy nos hemos enterado gracias a “La Voz” de que la Fiscalía Anticorrupción ha tenido en cuenta las alegaciones que nosotros le presentamos a la Cuenta General de 2003.

 Ha presentado denuncia contra dos concejales del PP en ese momento y otras cinco personas por facturas que podrían ser falsas lo cual significaría presuntamente malversación de caudales. Quién quiera tener detalles de los trabajos que el Bloque ha venido desarrollando en lucha contra la corrupción puede estudiarlos en nuestra página web www.bloqueprogreso.tk.

Pero estas conclusiones de la fiscalía no pueden extrañar a nadie; el propio Comité de Empresa (con la sección sindical de CC.OO. a la cabeza) fue protagonista de un duro conflicto sindical durante dos años y medio antes de las elecciones de 2007. Fue un conflicto especial en algún aspecto. El Comité no reivindicaba salarios más altos para los trabajadores; protestaba para conseguir una gestión razonable y responsable que garantizase la viabilidad del Ayuntamiento y su grupo de empresas a largo plazo.

Protestaba por la mala gestión y por las sombras en esa gestión. Se llegó a una huelga. Decisiones como la de la fiscalía llenan de razón a los sindicalistas que pelearon duramente contra un gobierno local en mayoría absoluta protagonizado por PP y Alternativa Sanluqueña.   Nosotros, el Bloque, vamos a presentar alegaciones a las Cuentas de 2005. Estamos seguros de que las cuentas de ese año esconden muchas sorpresas.

El ocultismo del PP y José Luis Cuevas nos hace temer lo peor; las cuentas llegan con tres años de retraso. Durante la anterior campaña electoral pedimos reiteradamente que se cumpliese la norma legal que obliga a los Ayuntamientos a tener un mínimo de transparencia en su gestión económica. Ahora tenemos la oportunidad de conocer en detalle cómo los concejales del PP consiguieron llevar al Ayuntamiento de Sanlúcar muy cerca de la quiebra.  Firmado: Manuel Romero Caro. Portavoz del Bloque.  

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Esta mañana Irene García, Alcaldesa de la ciudad, ha mantenido un encuentro con los medios de comunicación para explicar de forma pormenorizada el proceso de contratación de la mano de obra de los diferentes fondos de inversión, tanto estatales como autonómicos.

 

A este respecto, García Macías ha explicado que desde que se pusieron en marcha estos fondos se está trabajando desde el Consistorio para sacar el mayor rendimiento posible a estos proyectos extraordinarios en materia de creación de empleo. Por ello, la Alcaldesa ha querido realizar un balance del estado de la contratación de dichas obras.

 

“Todas esta obras que suponían una inversión jamás conocida en Sanlúcar, se han hecho con la complicidad y colaboración del gobierno, del Consejo Económico y Social de Sanlúcar y del Pleno, al que agradecemos su apoyo a todos los grupos políticos con representación en el mismo. A partir de ahí, la gestión ha sido muy complicada porque había que poner en coordinación a muchas delegaciones y departamentos del Consistorio y creo que finalmente se ha demostrado que hemos estado a la altura de las circunstancias. Somos uno de los primeros municipios de la provincia que tienen prácticamente todas las obras adjudicadas y además ya hay varias en funcionamiento, a la vez que se ha procedido a la puesta en marcha del plan especial de tráfico y seguridad”.

 

García Macías ha puesto como ejemplo del proceso de adjudicación y la contratación del personal, las obras del Fondo Estatal de Inversión Local del Gobierno de España que son las obras que están actualmente en ejecución. A dicho Fondo, se presentaron 21 proyectos de los que 20 están ya adjudicados y el proyecto restante, concretamente el de la Barriada de Los Marineros, está adjudicado de forma provisional. “Este fondo, a falta de la obra pendiente de adjudicación, tendrá una empleabilidad de 584 personas y quiero explicar para que lo sepan todos los ciudadanos, cómo se ha realizado el proceso. Desde el Ayuntamiento hemos querido que no sólo haya oportunidad para crear nuevos empleos, sino también que se mantuvieran los ya existentes. Nos preocupaba que las empresas adjudicatarias de las mismas despidieran a su propio personal para contratar gente nueva o para volver a contratar a sus propios trabajadores de nuevo. De esta forma, todas las empresas tuvieron que presentar en las mesas de contratación su plantilla de trabajadores antes de que se pusiera en marcha la contratación propiamente dicha, y por otro lado se ha valorado positivamente a las empresas que han expresado su compromiso de mantener a su plantilla y a la vez contratar a un mayor número de parados”.

 

Por lo tanto, ha expresado la Alcaldesa “del dato mencionado anteriormente de 584 personas empleadas, 408, son contrataciones nuevas, es decir, personas desempleadas, sin contar la obra pendiente de adjudicación. De este modo, las personas que mantendrán su puesto de trabajo en las diferentes empresas adjudicatarias serán 176. En un primer momento se estimó que se podían emplear entre 550 y 600 personas entre los Fondos Estatales de Inversión Locales, el programa de Transición al Empleo de la Junta de Andalucía (PROTEJA) y el MEMTA, también de la administración autonómica. Así que no sólo se va a superar con creces el dato planteado con anterioridad de estimación de empleo, sino que además se van a mantener empleos”.

 

En cuanto a la contratación de las empresas la primera edil ha declarado que “habíamos dicho que era una oportunidad para empresas de Sanlúcar y efectivamente lo es. Sin embargo, es obvio que hay una serie de normativas que cumplir y la legislación establece la libre concurrencia de empresas a convocatorias. Cada obra tiene unas características técnicas específicas y las empresas deben cubrir dichas características técnicas. En este fondo hay obras menores que podrán realizar empresas pequeñas y obras mayores que tienen que realizar empresas más grandes que presentan más solvencia técnica. Respecto a esto, Sanlúcar tiene algunas empresas que carecen de la clasificación necesaria para poder ejecutar algunas de las obras, aún así con independencia de esto de los 21 proyectos presentados más del 50%, 11 de los mismos, los ejecutarán empresas sanluqueñas. Algunas empresas se han presentado directamente (8) y otras (3), aparecen vinculadas a otras empresas cercanas, pero mantienen un acuerdo con las mismas para cubrir esa clasificación técnica de la que carecen en origen”.

 

“De las nuevas contrataciones (408 personas), el 100% es personal sanluqueño, sin embargo, de los puestos que se mantienen en las empresas (176 personas) nadie duda que entre esas personas pueda haber personal de fuera. Por otro lado, del PROTEJA, del que aún quedan algunas obras por adjudicar definitivamente, de los 18 proyectos, sólo uno ha sido adjudicado a una empresa foránea”.

Irene García ha expresado que ha querido mantener este encuentro con los medios para que se pueda trasladar un mensaje a la ciudadanía de tranquilidad, ya que “muchos sanluqueños acuden al Ayuntamiento, con situaciones económicas de desesperación en algunos casos, para ver cómo pueden acceder a la información o para ver si el Ayuntamiento puede ayudarlos a optar a estas contrataciones de personal. Quiero decirle a los desempleados que el Ayuntamiento está poniendo todo de su parte para la creación de empleo y poner en marcha cuantas iniciativas hagan falta para el beneficio de los sanluqueños y en especial de los parados, pero el Ayuntamiento no es quien contrata al personal de estas obras. Son las empresas, las que contratan a este personal y es el Servicio Andaluz de Empleo el que cursa las ofertas de empleo que las empresas demandan, dependiendo de las características del personal que necesiten, no es el Ayuntamiento el que hace la selección. Lo que sí hemos hecho nosotros, es pedir al SAE y a las empresas que tengan en cuenta a las personas en situación de desempleo, pero también de una manera especial a las personas que tienen una situación realmente precaria y desesperante, que se les acabe el desempleo o las ayudas y estén próximas a quedarse sin ningún tipo de cobertura social”.

 

“Dicho esto, nos gustaría que todos los ciudadanos comprendieran que estamos viviendo unos momentos difíciles, pero que hay que mantener la esperanza y ser optimistas, ya que la puesta en marcha de estos fondos ha propiciado que los datos del paro de este mes no nos den las cifras tan dramáticas que estábamos recibiendo en meses anteriores. Este mes se ha aumentado el paro en 56 personas en la ciudad y esperemos que se vayan reduciendo estas cifras, puesto que las obras acaban de comenzar y todavía no se ha contratado a todo el personal. No tiene sentido que caigamos en el desánimo ni que acudamos diariamente al Ayuntamiento y los sanluqueños tienen que entender que las mismas inquietudes que tienen se las pueden trasladar a otros delegados municipales que dirigen áreas relacionadas con este tema. Hoy hemos estado recibiendo a todas las personas que han acudido al Ayuntamiento y quiero trasladar un mensaje de tranquilidad porque la principal preocupación de este equipo de Gobierno es conseguir más inversiones para Sanlúcar y acudir a cuantas administraciones sean necesarias para solucionar la situación del desempleo”.

 

La Alcaldesa de Sanlúcar expuso también que el CESS ha realizado ya varias reuniones de trabajo para abordar el problema del desempleo en la ciudad y que no se paran de buscar iniciativas válidas y viables para ofrecer trabajo a los parados. García finalizó su intervención respondiendo a los medios de comunicación que la prioridad del encuentro era “dejar claro a la ciudadanía que tiene que tienen que tener la absoluta certeza de que las contrataciones tanto de las empresas, como del personal se ha hecho con toda rigurosidad y se ha optado por las empresas que mayor número de puestos de trabajo ofrecían, a la vez que mantenían a su trabajadores y que por supuesto ofrecían garantías de la finalización en las condiciones que Sanlúcar merece”.

El grupo visitó algunos centros que imparten Formación Profesional

 

Esta mañana la Alcaldesa de Sanlúcar Irene García Macías, acompañada del delegado municipal de Educación Jesús Villegas, ha recibido en el Palacio Municipal a un grupo de inspectores de educación de la Unión Europea que han visitado la ciudad.

 

Los inspectores de diferentes países, como Polonia o Alemania entre otros, han realizado una visita por la ciudad haciendo escala en diferentes centros educativos de Sanlúcar, especialmente en los centros que imparten cursos de Formación Profesional.

 

Irene García, dio la bienvenida a este grupo de inspectores en el Palacio Municipal y les trasladó la importancia de la formación profesional ocupacional en el sistema educativo español. A este respecto, la primera edil expresó que en la actualidad, “esta formación se está especializando como forma de dirigir la formación hacia los sectores productivos y en auge de cada región”.

 

Posteriormente, Jesús Villegas, delegado de educación acompañó al grupo a visitar la Escuela de Hostelería del Picacho, como ejemplo de lo expuesto anteriormente por la Alcaldesa.